近年(nian)來，雖(sui)然我國的(de)(de)檢(jian)(jian)驗檢(jian)(jian)測(ce)機(ji)構(gou)(gou)在不(bu)斷的(de)(de)增多，但國內檢(jian)(jian)測(ce)檢(jian)(jian)驗行(xing)業整體存在著小(xiao)、散、弱、亂的(de)(de)現象，各檢(jian)(jian)驗機(ji)構(gou)(gou)水平參差(cha)不(bu)齊(qi)，一(yi)些小(xiao)型的(de)(de)檢(jian)(jian)驗機(ji)構(gou)(gou)較(jiao)大型的(de)(de)檢(jian)(jian)驗機(ji)構(gou)(gou)或外資檢(jian)(jian)驗機(ji)構(gou)(gou)相比優勢明顯不(bu)足(zu)，缺(que)乏核心(xin)競爭力。因此(ci)，檢(jian)(jian)驗機(ji)構(gou)(gou)如(ru)何(he)才能提高自身檢(jian)(jian)驗檢(jian)(jian)測(ce)能力得(de)到社會認可(ke)，并從眾多的(de)(de)檢(jian)(jian)驗機(ji)構(gou)(gou)中(zhong)脫穎而(er)出了？

提(ti)高檢驗檢測實力與品牌(pai)意(yi)識

對自身檢驗(yan)(yan)實力(li)的(de)提升(sheng)是(shi)(shi)檢驗(yan)(yan)機構(gou)(gou)能否培育出核心(xin)競爭力(li)的(de)首要步驟，其(qi)次在于提升(sheng)檢驗(yan)(yan)儀器的(de)準(zhun)確(que)性(xing)和(he)(he)檢驗(yan)(yan)人員的(de)專業(ye)能力(li)。因此，具(ju)有(you)專業(ye)的(de)檢驗(yan)(yan)人才和(he)(he)精確(que)的(de)檢驗(yan)(yan)設備(bei)是(shi)(shi)能快速提升(sheng)檢驗(yan)(yan)機構(gou)(gou)檢驗(yan)(yan)實力(li)的(de)關鍵，也(ye)是(shi)(shi)讓其(qi)具(ju)備(bei)有(you)與其(qi)他同類檢驗(yan)(yan)機構(gou)(gou)或國外檢驗(yan)(yan)機構(gou)(gou)競爭力(li)的(de)入場券。

好的(de)(de)(de)品牌(pai)(pai)形(xing)象是讓(rang)檢驗(yan)機(ji)構(gou)脫穎(ying)而出并讓(rang)其在(zai)市場上占(zhan)有重要(yao)地位的(de)(de)(de)關(guan)鍵。那如何能(neng)讓(rang)檢驗(yan)機(ji)構(gou)創造出好的(de)(de)(de)、能(neng)被大眾熟(shu)知的(de)(de)(de)品牌(pai)(pai)形(xing)象呢？首先需保(bao)證員工的(de)(de)(de)品牌(pai)(pai)意識，即需保(bao)證檢驗(yan)操作的(de)(de)(de)規范(fan)性、合理性、專業性及(ji)檢驗(yan)數據(ju)的(de)(de)(de)真實性和準確性，以改善并提高其社會的(de)(de)(de)認可度。同時，出現安全事件時，不能(neng)逃避(bi)責任(ren)，要(yao)勇(yong)于擔負起(qi)社會責任(ren)，形(xing)成一個負責任(ren)的(de)(de)(de)企業形(xing)象。

質量服務的改善

“科技服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)業”和(he)“生產性服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)業”是國家對(dui)我國檢驗(yan)機(ji)(ji)構(gou)的(de)定位(wei)標(biao)準。可(ke)見服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)在(zai)檢驗(yan)機(ji)(ji)構(gou)的(de)地(di)位(wei)和(he)重要性。檢驗(yan)機(ji)(ji)構(gou)不能只(zhi)知(zhi)道(dao)一味提高檢驗(yan)實(shi)力(li)，而忽(hu)略了服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)。

因此檢驗(yan)(yan)機(ji)構(gou)(gou)最終都(dou)是要服(fu)(fu)務(wu)(wu)于客戶(hu)(hu)，好的服(fu)(fu)務(wu)(wu)能(neng)讓客戶(hu)(hu)體會到(dao)親近感，提高(gao)其(qi)對(dui)檢驗(yan)(yan)機(ji)構(gou)(gou)的滿意度和信任度，是檢驗(yan)(yan)機(ji)構(gou)(gou)文(wen)化體系和責任感的體現，也是形成(cheng)其(qi)核(he)心競(jing)爭力的體現。因此，檢驗(yan)(yan)機(ji)構(gou)(gou)應注重自身(shen)的服(fu)(fu)務(wu)(wu)意識和主動(dong)性服(fu)(fu)務(wu)(wu)意識。

人才(cai)戰略的掌控(kong)

對于檢驗(yan)機構來(lai)說，實驗(yan)室的(de)檢驗(yan)人(ren)員操作能力(li)和(he)專業知識的(de)具備(bei)度(du)影響著(zhu)其(qi)檢測結果的(de)準確性和(he)有效(xiao)性，是(shi)企業得(de)以發展和(he)形(xing)成(cheng)其(qi)核(he)心(xin)競爭力(li)的(de)關鍵(jian)。可以說，具備(bei)了高端的(de)檢驗(yan)人(ren)才是(shi)檢驗(yan)機構未(wei)來(lai)發展的(de)核(he)心(xin)資源(yuan)，也是(shi)培育其(qi)核(he)心(xin)競爭力(li)的(de)關鍵(jian)。

因(yin)此，需建立一支(zhi)同(tong)時具(ju)備專業(ye)(ye)性和(he)(he)責(ze)任感的(de)人才隊伍。這就要求企業(ye)(ye)要重視人才的(de)引進(jin)、培養和(he)(he)交流。檢(jian)(jian)驗機構(gou)(gou)可利(li)用高(gao)(gao)(gao)薪(xin)引進(jin)檢(jian)(jian)驗檢(jian)(jian)測技術專家、高(gao)(gao)(gao)級工程師等高(gao)(gao)(gao)端人才，同(tong)時可以讓檢(jian)(jian)測技術人員去高(gao)(gao)(gao)水平檢(jian)(jian)驗機構(gou)(gou)進(jin)行交流和(he)(he)學習(xi)。

大數(shu)據(ju)

目(mu)前，利用計(ji)算機大數據(ju)對信息進(jin)(jin)行(xing)(xing)搜(sou)集和分析已成為(wei)各行(xing)(xing)業(ye)研究的(de)(de)熱點領域。因(yin)此(ci)檢驗機構同樣應(ying)該與時俱(ju)進(jin)(jin)，可利用大數據(ju)平臺，通過(guo)將檢測(ce)所得數據(ju)和信息與網(wang)上現有數據(ju)信息進(jin)(jin)行(xing)(xing)整合與對比，對檢測(ce)結(jie)果(guo)進(jin)(jin)行(xing)(xing)更(geng)加全面的(de)(de)分析，并(bing)為(wei)客(ke)戶提(ti)(ti)供更(geng)加合理(li)化(hua)的(de)(de)建議(yi)。這不僅提(ti)(ti)高了(le)工作效率(lv)，還創造(zao)出更(geng)多(duo)的(de)(de)價(jia)值。

此外，還可(ke)利用互(hu)聯網技(ji)術建立(li)檢驗(yan)(yan)機(ji)構的(de)一站(zhan)式檢驗(yan)(yan)服務的(de)網絡平臺，與(yu)客戶在網上直接(jie)進行(xing)對(dui)接(jie)，不(bu)僅使得客戶能更加方便(bian)的(de)完成(cheng)檢驗(yan)(yan)需求(qiu)，還提升(sheng)了檢驗(yan)(yan)機(ji)構的(de)營收能力(li)和實驗(yan)(yan)室的(de)工作(zuo)效(xiao)率，有效(xiao)形成(cheng)自身的(de)核(he)心競爭優(you)勢。

綜上(shang)，在(zai)我(wo)國檢驗(yan)機構(gou)競(jing)爭激(ji)烈、規(gui)模較小、營收能力弱的情(qing)況下(xia)，檢驗(yan)機構(gou)核心(xin)競(jing)爭力的培育(yu)是其發展的關鍵。